מדריך מוזיקלי מוסמך במרכז טיפולי יומי +21 15/2026

מכרז פומבי מס' 15/2026

מועד אחרון להגשת מועמדות עד – 26.03.2026

 

עיריית א.א.פחם מודיעה על הצורך למלא תפקיד מדריך מוזיקלי מוסמך במרכז טיפולי יומי +21 .

אחוז משרה : 50%  

דירוג ודרגה :  37-39 מח''ר .

       כפיפות : מנהלת המחלקה לשירותים חברתיים.

מועמד שייבחר ישובץ במערך החירום העירוני .

תנאי הסף :

1.     בעל תואר ראשון בתחום מוסיקה מאחת האוניברסיטאות/מכללות המוכרות בארץ או בעל הכרה מהמחלקה להערכת תעודות אקדמיות מחוץ למדינה .  

2.     השכלה אקדמית בחינוך מיוחד.

3.      לפחות 3 שנות ניסיון בעבודה עם צעירים עם צרכים מיוחדים.

4.      יכולת לפשט מידע ולהציגו בצורה ברורה.

 

תיאור משרה :

1. תכנון וביצוע של מופעים מוזיקליים אישיים וקבוצתיים המותאמים ליכולות ולצרכים של המשתתפים.

2. לימוד יסודות המוזיקה בצורה פשוטה (קצב, שירה, האזנה, תנועה, משחקים מוזיקליים).

3. הכשרת המשתתפים לשימוש בכלי נגינה פשוטים ובטוחים (טמבורין, תוף וכו').

4. עידוד השתתפות ואינטראקציה בתוך הקבוצה וטיפוח רוח של שיתוף פעולה.

5. הכנת הופעות מוזיקליות או מצגות פשוטות לאירועים ופעילויות במרכז.

6. מתן סביבה חיובית, בטוחה ומעוררת השראה המכבדת הבדלים אינדיבידואליים.

7. לשתף פעולה עם צוות המנהלה וההדרכה של המרכז כדי להבטיח שהפעילויות תואמות את התוכנית היומית של המרכז.

8. כל מטלה נוספת מהאחראים בתחום העיסוק הרחב .

 

 

 

 

 

 

 

הגשת מועמדות למשרה תתבצע דרך המערכת החדשה במערכת העירייה שכולל:

1.     כל התעודות הרשמיות שקשורות לתפקיד, אישורים ממעסיקים שונים אודות הניסיון.

2.     מסמכים רלוונטיים לתפקיד.

3.     קורות חיים + אישורי העסקה והמלצות ממעסיקים קודמים.

4.     אישור משטרה על העדר תביעות מיניות.

מועמדים/ות שלא יגישו את כל המסמכים הנדרשים במלואם כאמור לעיל ובמועד הנקבע , מועמדותם לא תיבדק והיא תפסל על הסף. רק פניות של מועמדים העומדים בתנאי הסף יענו .

המכרז נכתב בלשון זכר ,אך מופנה לגברים ולנשים כאחד.

·       מועמד עם מוגבלות זכאי לקבל התאמות הנדרשות לו מחמת מוגבלותו בהליכי הקבלה לעבודה.

·       המועמד נדרש להעביר מידע מלא בדבר הצורך להתאמות בהליכי הקבלה לעבודה, ובכלל זה פירוט ההתאמות הנדרשות וצירוף מסמכים או חוות דעת מתאימה לעניין זה שיש בידי המועמד.

תינתן עדיפות למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם כשאינה מיוצגת כנדרש בקרב עובדי הרשות המקומית, אם המועמד הוא בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים. המועמד המבקש לקבל עדיפות בשל השתייכותו לקבוצת אוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם מכוח הדין ימסור גם מידע בדבר השתייכותו לאותה קבוצה

 

 

 

 

בברכה

ראש העירייה

ד"ר סמיר מחאמיד